Lunedì, 30 Marzo 2026

Piano assunzioni Gruppo Battistolli: oltre 160 posti nella sicurezza in tutta Italia

Il Gruppo Battistolli ha avviato un massiccio piano di espansione dell'organico che prevede oltre 160 posizioni aperte distribuite nelle principali divisioni operative, con una forte concentrazione di opportunità nelle regioni del Nord e del Centro Italia.

Il comparto della vigilanza armata, gestito dal marchio Rangers, rappresenta il fulcro della campagna di reclutamento, offrendo numerosi inserimenti per Guardie Particolari Giurate destinate a servizi di piantonamento h24, pattugliamento notturno e trasporto valori in città strategiche come Milano, Roma, Napoli e Firenze. In questo ambito, l'azienda investe direttamente sulla formazione attraverso percorsi di decretazione rivolti ad aspiranti guardie anche senza esperienza pregressa.

Oltre alle figure operative di sicurezza, la ricerca si estende a profili tecnici e gestionali. Tra le posizioni aperte figurano addetti alla conta del denaro per le sale conta, operatori di centrale operativa incaricati della gestione dei sistemi di allarme e del coordinamento delle pattuglie, nonché tecnici installatori e manutentori di sistemi di sicurezza (antifurto, videosorveglianza, antincendio). Sono inoltre attive ricerche per ruoli amministrativi e commerciali presso le sedi direzionali, volti a supportare la crescita strutturale del Gruppo.

Le opportunità coprono capillarmente il territorio nazionale, interessando città come Vicenza, Verona, Padova, Venezia, Treviso, Brescia, Bologna, Torino e Genova.

Requisiti generali e profili ricercati

Per le posizioni non legate al servizio armato (tecnici, amministrativi, addetti sala conta), i requisiti fondamentali includono:

  • titolo di studio: diploma di scuola media superiore o laurea (per ruoli amministrativi/gestionali);
  • competenze tecniche: per i manutentori è richiesta esperienza pregressa in ambito elettrico o elettronico; per gli amministrativi la padronanza dei software gestionali e del pacchetto Office;
  • affidabilità: condotta morale impeccabile e assenza di precedenti penali (requisito trasversale per operare nel settore della sicurezza);
  • mobilità: possesso della patente di guida B per i ruoli tecnici e operativi.

Focus Job Day per Guardie Particolari Giurate

Per chi desidera intraprendere la carriera di Guardia Giurata, è previsto un evento di selezione dedicato: il Job Day che si terrà a Cinisello Balsamo giovedì 16 aprile, dalle ore 9.00 alle 17.30, presso il Centro Culturale Il Pertini.

Specifiche per il profilo GPG (Job Day)

  • Requisiti: età minima 18 anni, cittadinanza UE e ottima conoscenza della lingua inglese (fluente). È richiesta la disponibilità a screening pre-assunzione (test antidroga e controllo precedenti).
  • Contratto e RAL: full-time 40 ore su turni. La retribuzione annua lorda (RAL) è compresa tra 27.000 e 35.000 euro (14 mensilità), definita in base all'esperienza.

Come candidarsi

È possibile consultare l'elenco completo delle ricerche in corso e registrarsi all'evento di aprile tramite i seguenti link:


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