Aviation Services SpA, player di riferimento nell'assistenza a terra negli scali italiani, ha dato il via a una nuova fase di reclutamento per potenziare gli organici degli aeroporti di Roma-Fiumicino, Bologna, Cuneo e Venezia. L'azienda ricerca diverse figure professionali da inserire in un contesto in continua evoluzione.
Le posizioni aperte riguardano l'area operativa, logistica e tecnica, dove si ricercano addetti al carico e scarico bagagli, addetti di rampa, addetti al check-in, addetti alla pulizia e sanificazione degli aeromobili, operatrici munite di patente D per la movimentazione dei mezzi sottobordo e un compliance and quality assurance officer per il monitoraggio degli standard di qualità e sicurezza.
Requisiti e profili
I requisiti variano in base al ruolo: si richiede la licenza media per le posizioni operative, il diploma o la laurea per i profili tecnici e gestionali. Per tutti i candidati sono necessari:
- possesso della patente B;
- buona conoscenza della lingua italiana;
- Idoneità fisica specifica per la mansione (es. movimentazione carichi o guida mezzi);
- disponibilità a lavorare part-time su turni.
Condizioni contrattuali e benefit
L’azienda propone contratti a tempo determinato o indeterminato con una retribuzione netta tra i 1.100 e i 1.500 euro mensili, definita in base a ruolo e responsabilità. Al compenso base si aggiungono:
- maggiorazioni per straordinari, lavoro notturno, festivo e turnazione;
- tredicesima, quattordicesima e TFR;
- buono pasto da 8 euro per turni superiori alle sei ore.
Come candidarsi
Le candidature devono essere inviate tramite il portale ufficiale: https://app.whp.ai/iframe/jobs/aviation-services-spa.
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